Премия Рунета-2020
Тверь
+9°
Boom metrics
Экономика14 декабря 2009 13:10

Работников тверского вагонзавода ждут длинные вынужденные каникулы

Руководство предприятия уверено, что, отправив сотрудников в административный отпуск, удастся избежать новых сокращений

С приходом кризиса объем заказов на Тверском вагонзаводе резко сократился. На предприятии начались сокращения. Приезд на завод премьера Путина весной этого года и выделение трех миллиардов рублей на заказ новых вагонов, казалось бы, должны были улучшить ситуацию. Но с 16 декабря коллектив ТВЗ ждут длинные каникулы.

– Действительно, мы все уходим в административный, он продлится и в январе, - подтвердил генеральный директор вагоностроительного завода Александр Василенко. – Люди уходят не бесплатно, они получают компенсацию за простой. Зарплату за предыдущие месяцы работы также уже выплатили. В августе все опять, как и в нынешнем году, пойдут в оплачиваемый очередной отпуск. Десять месяцев в году будем работать пять дней в неделю по семь часов в день.

Такой график работы, по словам директора, позволит максимально сохранить коллектив и в 2010 году никого не сокращать, соответствующее соглашение подписано между администрацией завода и заводским профсоюзным комитетом.

Сегодня на предприятии трудится 8400 человек, а на начало 2009 года эта цифра составляла 9 600 человек. Заказ выгонов от РЖД, которые являются основным заказчиком вагоностроителей, на будущий год сократился. Если в текущем году произвели 642 вагона, то в следующем году завод планирует выпустить 511 вагонов. Для сравнения: в 2007 году ТВЗ дал жизнь 1193 пассажирским вагонам.

А в это времяНа других крупных городских предприятиях тоже не все гладко.

По данным еженедельного мониторинга областного Департамента занятости: на Центросваре из 900 человек персонала 440 работают не полную рабочую неделю, 3 человека находятся в простое, 19 - в административном отпуске без сохранения заработной платы.

На ДСК из 731 работника 154 работают неполную рабочую неделю. На Тверском экскаваторном заводе - 864 работника, 30 из них работают неполную неделю, 10 – в простое, еще 10 в административном отпуске без сохранения зарплаты.